第十三屆玉山青年菁英論壇CTY13的主題為「創業Bar ,以「創」字為代表貫穿CTY營隊的核心價值——「創意」以 及「創造」,希望學員們能跳脫原本的思考框架,進行一番腦力激盪,透過營期間的各項活動與課程培養勇於突破、革 新的精神;另外,搭配Bar字,意味著本論壇提供一個自由創 業的空間與環境,使學員勇敢發想並給予創業所需技能培養;此外,諧音為「創業吧!」鼓勵所有學員於創新的時代 ,體驗創業過程中的酸、甜、苦、辣並能遇到與自己意念相 同的夥伴,於創投比賽中奮力一搏,讓團隊不僅能夠在思考 上、行動上創新,更能在營期間彼此激盪想法,加速自己 團隊的成長外亦相互切磋與交流。
CTY營隊旨在鼓勵學員們重新思考,在為期五天四夜的營 隊中了解何謂創業、商業模式 、idea發想、如何籌資、解 決問題與實務的方法,在團隊合作下完成創業競賽,並在最 後一天發表。預計將邀請產、官、學界相關領域權威,理論 與實務並重進行授課,以期拓展學員們的世界觀,並激發創意創業熱情。
CTY的整體主軸,學員們將會分組進行創業提案,親身模擬創業歷程,讓學員學習團隊合作、並體驗創業者的思維,培養組織與自我的創新精神。
邀請業界多位高階經理人與學員交流, 並劃分出多元的領域,讓學員能跨領域接觸,抓緊機會,透過餐會的形式,讓你近距離地與你未來想從事工作的相關人士交談,跨過學生與業界之間的鴻溝!
此活動將重新分組,每組學員輪流上台,將分配到的表演主題融入自己的創意呈現給大家,學 員將有機會與更多人相互交流、擴展人脈。
藉由邀請各類型新創產業團隊進行簡報,再進行深度分桌對談,讓學員深入瞭解新創產業的面貌, 以及新創團隊的心路歷程 。
讓學員在最後的惜別派 對中向五天四夜一起合作的夥伴致意,促進學員感情融洽,期許未來還有機會一起合作、再次一同成長。
培養學生「關鍵思維(Critical thinking)」與 「解決問題(Complex pro blem solving)」兩項未來職涯的關鍵技能。讓學員能有「定義問題、解決問題」的練習機會,作為準備創投競賽前的牛刀小試 。
學習吸睛的簡報呈現方式,讓學員多方運用不同工具和技巧 將資訊圖像化,為創投比賽的簡 報做調整與修飾。
學習高效率傳達說話的內容,透過講師指導 達到更有效率的團隊溝通,為創投競賽上台簡 報學員磨練口語表達技巧。
介紹籌資目的、方法、技巧和具體的管道。讓學員對新創團隊的籌資有一定的瞭解,並期許學員可以將學習到的方法應用至CTY 13最終的創投競賽上。
讓學員建立對經營社群的系統 性規劃之概念,並了解如何有效 分析洞察報告以提升社群觸及互 動。透過講師實戰案例講解,讓 學員更明白現實生活中的社群行 銷操作,且在執行創業競賽上也 能利用社群力建立自己的品牌知 名度。
設計思考為時下企業界與設計界熱切關注的一個議題,是一個以人為本的思考方法,為各種問題尋找創新解決方案,並創造更多的可能性
1990年,「玉山科技協會」於美國聖荷西成立,以台灣第一高峰「玉山」為名,象徵華人企業家源遠流長及追求卓越的精神。
2001年,在創會理事長劉兆玄先生號召下,「台灣玉山科技協會」匯集台灣頂尖企業與學術菁英,正式成立,以成為實踐全球華人知識經濟共同體之平台為宗旨。 為培育下一代領導菁英,台灣玉山科技協會成立分支機構青年玉山及小玉山,讓年輕一代得以從創新、多元的角度發揮自我價值,擴大學習領域。
小玉山分支機構由台灣玉 山科技協會實習生組成,於2 010年9月成立,並正式命名 為「台灣小玉山分支機構」。小玉山實習計畫需參與過玉山青年菁英論壇(CTY),提出申請、繳交簡歷、通過面試後,方可成為小玉山實習生。實習生透過參與各類台灣玉山科技協會大型活動與舉辦論壇,拓展產業視野並認識產、官、學等優秀人才,幫助自我未來職涯發展;此外,透過各國分會交流拓展國際觀,成為傑出的領導者並與世界接軌。